В Украине планируют ввести декретный отпуск для мужчин
Верховная Рада поддержала за основу законопроект об обеспечении равных возможностей матери и отца на уход за ребенком. За проект закона проголосовал 301 народный депутат на заседании во вторник, 1 декабря.
Документ призван обеспечить равные возможности матери и отца на уход за ребенком, а также сочетание трудовой деятельности с семейными обязанностями.
Этот закон предлагает предоставить возможность матери или отцу ребенка воспользоваться правом на получение отпуска по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста (как равное право каждого из родителей ребенка).
На данный момент таким отпуском отец может воспользоваться только в случае, если мама ребенка вышла на работу или находится длительное время в больнице.
Кроме того, работодатель за собственные средства может предоставлять одному из родителей частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком большей продолжительности.
Согласно закону, работник должен уведомить работодателя не позднее чем за 10 календарных дней до дня досрочного прекращения отпуска по уходу за ребенком.
Также предлагают ввести и новый вид отпуска - "одноразовый оплачиваемый отпуск при рождении ребенка продолжительностью до 14 календарных дней".
Им сможет воспользоваться:
муж, жена которого родила ребенка;
отец ребенка в случае, если он не состоит в зарегистрированном браке с матерью ребенка, но они живут вместе и связаны общим бытом;
бабушка или дедушка, или другие совершеннолетние родственники ребенка, которые фактически ухаживают за ребенком, если мать (отец) ребенка является одинокой матерью (отцом).
Кроме того, отцу ребенка наряду с женой хотят разрешить воспользоваться дополнительным оплачиваемым отпуском для работников, которые имеют детей или ребенка с инвалидностью, продолжительностью 10 или 17 (по совокупности) дней.
Наконец, законопроектом предусмотрено для мужчин, которые имеют детей возрастом до четырнадцати лет или ребенка с инвалидностью, а также для одиноких матерей, которые воспитывают и содержат ребенка или больше детей и родителей, которые воспитывают детей без матери (в том числе в случае длительного пребывания матери в лечебном заведении), за счет средств работодателя может устанавливаться сокращенная продолжительность рабочего времени.
Напомним, что разница в оплате труда женщин и мужчин сократилась за время карантина. При этом украинки все еще зарабатывают на 20% меньше, чем их сограждане-мужчины, показывает статистика.
Напомним, в начале октября стало известно, что Фонд социального страхования Украины с начала года выплатил 3,7 миллиарда гривен декретных. Это на 8,6%, или 291,5 миллиона гривен больше, чем за аналогичный период 2019 года.
Читайте нас в Telegram.